Verrijk uw pensioenkennis
Expertisecentrum
Pensioen eenvoudig maken, is best complex. Het vraagt om veel expertise en actuele kennis. Daarom verdiepen wij ons iedere dag in ontwikkelingen in de pensioensector. Ontwikkelingen die impact hebben op uw fonds of organisatie, en op u – als bestuurder of manager. Ons Expertisecentrum deelt waardevolle inzichten met u en duidt trends en gebeurtenissen. Zodat u niet alleen makkelijk op de hoogte blijft, maar ook goed voorbereid bent op alle veranderingen in onze sector.
Dossier: Nieuw pensioenstelsel
Dossier: Activerende pensioencommunicatie
Dossier: Keuzebegeleiding
Over het Expertisecentrum
Met onze tientallen jaren ervaring in pensioenuitvoering en -communicatie hebben we veel expertise in huis. Als dienstverlener en strategisch kennispartner delen wij die expertise graag met u.
Begeleiding bij keuze vast-variabel kan en moet beter
Op hun pensioendatum kunnen deelnemers kiezen voor een vast of variabel pensioen. Pensioenuitvoerders zijn verplicht hun deelnemers bij deze belangrijke...
Meer informatie over Begeleiding bij keuze vast-variabel kan en moet beter
Column: Voor de liefhebber – de voorwaardelijk onvoorwaardelijke toeslag
In deze column snijd ik een pensioenvraagstuk aan waarvan ik bijna zeker weet: of u smult ervan, of u haakt na een paar zinnen af. Ik hoop natuurlijk op het...
Meer informatie over Column: Voor de liefhebber – de voorwaardelijk onvoorwaardelijke toeslag
Persoonlijk contact kan ook digitaal
Digitalisering schept afstand, wordt in de pensioenwereld (en daarbuiten) vaak gezegd. Het zou contact onpersoonlijker maken. Onterecht, ontdekten we. Want...
Meer informatie over Persoonlijk contact kan ook digitaal
Succesvolle campagne #4: Aanjaagcampagne risicopreferentieonderzoek
In het nieuwe pensioenstelsel moeten pensioenuitvoerders eens in de 5 jaar een risicopreferentieonderzoek uitvoeren. Dat onderzoek heeft als doel te...
Meer informatie over Succesvolle campagne #4: Aanjaagcampagne risicopreferentieonderzoek
Álle uitspraken geschillencommissies openbaar: wel of niet doen?
De Ombudsman Pensioenen vindt dat pensioenuitvoerders bindende uitspraken van de eigen geschillencommissie moet publiceren. Wij zetten de voors en tegens op...
Meer informatie over Álle uitspraken geschillencommissies openbaar: wel of niet doen?
Succesvolle campagne #3: Inzicht 60+
In het nieuwe pensioenstelsel krijgen pensioendeelnemers meer verantwoordelijkheid voor hun persoonlijke pensioenvermogen. Dat maakt het belangrijk dat ze...
Meer informatie over Succesvolle campagne #3: Inzicht 60+
Klimaatverandering doet deelnemers steeds meer
2 grote pensioenuitvoerders maakten begin deze maand bekend te stoppen met investeren in fossiele brandstoffen. Vrijwel tegelijk verscheen het nieuwe en...
Meer informatie over Klimaatverandering doet deelnemers steeds meer
Casus: kan een premievordering van een bedrijfstakpensioenfonds over het verleden verjaren?
Verplichtgestelde bedrijfstakpensioenfondsen kunnen werkgevers met terugwerkende kracht aansluiten. Zelfs tot het eerste moment waarop de verplichtstelling...
Meer informatie over Casus: kan een premievordering van een bedrijfstakpensioenfonds over het verleden verjaren?
Klachtenafhandeling beter organiseren
Het vertrouwen dat mensen in de pensioensector hebben, is nog altijd laag. Dat moet anders. De leidraad Naar een optimaal klachtenmanagement, waar we via...
Meer informatie over Klachtenafhandeling beter organiseren
Welke risico’s willen deelnemers lopen?
In het nieuwe pensioenstelsel komt er voor deelnemers een veel directere link tussen het eigen pensioen en het rendement op beleggingen. Voor...
Meer informatie over Welke risico’s willen deelnemers lopen?
Pensioeninformatie irrelevant? Niet met onze campagnes
Een doelgroep die staat te trappelen om met je dienst of product aan de slag te gaan: dat is niét de realiteit voor communicatiespecialisten in de...
Meer informatie over Pensioeninformatie irrelevant? Niet met onze campagnes
Succesvolle campagne #2: Pensioen3daagse – aansluiten op landelijke aanpak
Tijdens de landelijke Pensioen3Daagse zet Wijzer in geldzaken zich 3 aaneengesloten dagen in om Nederlanders in beweging te krijgen voor hun pensioen. TKP...
Meer informatie over Succesvolle campagne #2: Pensioen3daagse – aansluiten op landelijke aanpak