Pensioen is te belangrijk om ingewikkeld te zijn. Daarom maken wij pensioen helder. Voor deelnemers die pensioen opbouwen of ontvangen. En voor hun pensioenuitvoerders en werkgevers. Pensioen made easy.
In het nieuwe pensioenstelsel moeten pensioenuitvoerders eens in de 5 jaar een risicobereidheidsonderzoek uitvoeren. Dat onderzoek heeft als doel te...
De Ombudsman Pensioenen vindt dat pensioenuitvoerders bindende uitspraken van de eigen geschillencommissie moet publiceren. Wij zetten de voors en tegens op...
In het nieuwe pensioenstelsel krijgen pensioendeelnemers meer verantwoordelijkheid voor hun persoonlijke pensioenvermogen. Dat maakt het belangrijk dat ze...
De uitwerking van het akkoord is in volle gang. Duidelijk is alvast dat uitlegbaarheid en uitvoerbaarheid belangrijker worden dan ooit. En dat stelt nieuwe eisen aan pensioenuitvoering.
Door te communiceren op momenten die ertoe doen, met relevante informatie en via kanalen naar keuze, krijgen we deelnemers en werkgevers werkelijk in beweging.
Met onze tientallen jaren ervaring in pensioenuitvoering en -communicatie hebben we veel expertise in huis. Als dienstverlener en strategisch kennispartner delen wij die expertise graag met u.
Pensioen easy maken is best complex. Daarom kost het soms iets meer tijd om uit te leggen waar we voor staan. Wat we doen en hoe we dat doen. Daarvoor maken we whitepapers.
Vandaag publiceren we ons jaarverslag over 2020. Daarin blikken we terug op een jaar van groei en positieve resultaten. Tegelijk was 2020 ook het jaar waarin...
We plaatsen functionele en privacyvriendelijk ingestelde analytische cookies om onze website goed te laten werken en het gebruik ervan te meten.
Door op ‘Akkoord’ te klikken gaat u akkoord met het plaatsen van deze cookies. Lees het cookiebeleid voor meer informatie.
